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Liderança: objetivo e propósito
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Friday, 19 June 2026
CompartilharIntroduçãoLiderar seu grupo, pelotão, subunidade e unidade é o grande objetivo de cada comandante, de forma a tornar a sua equipe capaz de cumprir todas as missões, mas no contexto atual, essa tarefa se torna ainda mais desafiadora. Mais do que chefiar a sua equipe, dominando a execução dos processos, o líder precisará fornecer direção à equipe para alcançar as metas preconizadas. No estudo do Manual de Desenvolvimento da Liderança do Exército dos Estados Unidos – FM 6-22, fica a orientação para a formação e desenvolvimento de líderes de forma a capacitá-los a integrar objetivo, propósito, motivação e visão (UNITED STATES, 2015).A partir do estudo daquele manual, neste artigo, farei uma breve análise entre objetivo e propósito, articulando contribuições da literatura clássica sobre liderança com os princípios da doutrina militar brasileira.Objetivo e propósitoDistinguir entre ser um chefe eficiente e um líder da equipe é o primeiro aspecto a ser considerado, de forma a criar na ...
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O cenário global projetado para o ano de 2026 impõe ao profissional, seja ele militar ou civil, ...
Trindade da Liderança Moderna: a convergência entre soft, power e ...
Friday, 15 May 2026
Trindade da Liderança Moderna: a convergência entre soft, power e military skills
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Friday, 15 May 2026
CompartilharO cenário global projetado para o ano de 2026 impõe ao profissional, seja ele militar ou civil, uma exigência que transcende a mera proficiência das chamadas hard skills (habilidades técnicas) tradicionais. Nesse sentido, há uma evolução das hard e soft skills (competências comportamentais), como avaliou Bersin (2020). Esse desenvolvimento se relaciona com a inteligência emocional, que Goleman (1995) definiu como o diferencial fundamental para líderes que buscam ressonância e coesão em suas equipes.Entretanto, a modernidade exige que essas capacidades tanto técnicas e interpessoais evoluam para as chamadas power skills ou aptidões de poder (Bersin, 2020). Diferente das habilidades sociais passivas, as competências de “poder” constituem ferramentas de impacto estratégico, englobando o pensamento crítico e a capacidade de influenciar stakeholders (partes interessadas). Na atual conjuntura, de tensões recorrentes em todos os continentes, essa proficiência se reflete na habilidade de ...
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Introdução
No Exército Brasileiro, a liderança não se resume a cargos, insígnias ou graduações. ...
Sargento: liderança conquista-se pelo exemplo
Wednesday, 13 May 2026
Sargento: liderança conquista-se pelo exemplo
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Wednesday, 13 May 2026
CompartilharIntroduçãoNo Exército Brasileiro, a liderança não se resume a cargos, insígnias ou graduações. Ela se constrói, sobretudo, pela conduta diária, pela coerência entre discurso e ação e pela capacidade de influenciar pessoas pelo exemplo. Nesse contexto, o sargento ocupa uma posição singular e estratégica: é o elo permanente entre o comando e a tropa, o líder mais próximo do soldado e, muitas vezes, a principal referência profissional e moral dentro da organização militar.A formação do sargento no Exército Brasileiro vai muito além da capacitação técnica. Ela busca moldar um líder íntegro, disciplinado e comprometido com os valores institucionais, consciente de que sua postura repercute diretamente na coesão da tropa, na formação das novas gerações de militares e na imagem da Força perante a sociedade. Por isso, afirmar que a liderança do sargento se conquista pelo exemplo não são apenas palavras, mas uma verdade profundamente enraizada na cultura militar.A formação do sargento no ...
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“Há homens que abrem estradas, e há aqueles que abrem caminhos para sempre.”- Atribuído ao Mar ...
Herdeiras de Rondon: as pioneiras da Arma de Comunicações
Monday, 04 May 2026
Herdeiras de Rondon: as pioneiras da Arma de Comunicações
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Monday, 04 May 2026
Compartilhar“Há homens que abrem estradas, e há aqueles que abrem caminhos para sempre.”- Atribuído ao Mar Rondon. Em janeiro deste ano, na Academia Militar das Agulhas Negras, vivemos um dia que ficou marcado para sempre. Na escolha de arma, quadro ou serviço, nós, Cadetes Lara e Camila, tivemos a honra de escolher a Arma de Comunicações. No instante da escolha, o coração acelerou de um jeito difícil de explicar — foi um momento que parecia durar muito mais do que realmente durou. A partir dali, deixávamos de ser apenas duas cadetes da AMAN para nos tornarmos parte de algo maior: a primeira turma de futuras oficiais de Comunicações do segmento feminino.Foi um dia intenso, simbólico e cheio de emoção. Logo após a escolha, participamos dos ritos de entrada na Arma e conhecemos mais de perto as tradições do Curso da Arma do Comando. O ambiente do Curso chamava atenção pelo peso da tradição e, ao mesmo tempo, pela energia dos mais antigos, que nos receberam com entusiasmo. Entre os símbolos, ...
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Encerrado o inédito processo de seleção e incorporação ao Exército Brasileiro de 39 jovens no ...
A Instrução Individual Básica do Serviço Militar Inicial Feminino em ...
Friday, 01 May 2026
A Instrução Individual Básica do Serviço Militar Inicial Feminino em Santa Maria
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Friday, 01 May 2026
CompartilharEncerrado o inédito processo de seleção e incorporação ao Exército Brasileiro de 39 jovens no Serviço Militar Inicial Feminino (SMIF), em Santa Maria, logo surgiu para as pioneiras o primeiro grande desafio: superar os rigores da Instrução Individual Básica (IIB). Cabe recordar que, após a incorporação, este tipo de serviço militar passa a ter o caráter obrigatório, com a sujeição plena à Lei do Serviço Militar e ao Estatuto dos Militares.A IIB representa a fase fundamental da formação do soldado. Para o caso particular do SMIF, o Comando de Operações Terrestres1 estabeleceu claramente os critérios para a aplicação isonômica dos programas de instrução, a observância rigorosa das normas de segurança e a adoção de medidas de prevenção ao assédio e de proteção à dignidade da pessoa humana, indicando, ainda, a necessidade de preparação prévia dos instrutores, bem como o acompanhamento sistemático do efetivo feminino durante a formação.Esta mesma normativa também esclarece que, ao final ...
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1. Introdução
A experiência acumulada como Comandante da Escola de Instrução Especializada ...
A visão de um Comandante de Organização Militar sobre o exercício do ...
Wednesday, 22 Apr 2026
A visão de um Comandante de Organização Militar sobre o exercício do cargo de adjunto de comando
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Wednesday, 22 April 2026
Compartilhar1. IntroduçãoA experiência acumulada como Comandante da Escola de Instrução Especializada (EsIE), entre 2017 e 2018, permitiu-me compreender que o exercício do comando não se sustenta apenas na autoridade formal, mas, sobretudo, na capacidade de liderar pessoas, integrar esforços e transformar diretrizes em ações concretas. Nesse contexto, o cargo de Adjunto de Comando apresenta-se plenamente alinhado às Diretrizes do Comandante do Exército, especialmente no que se refere ao fortalecimento das ações voltadas ao bem-estar da Família Militar, à ampliação da coesão e da satisfação do público interno, bem como ao aperfeiçoamento da gestão do pessoal e à valorização do mérito profissional.2. O papel organizacional do Adjunto de ComandoNo âmbito da Organização Militar, o Adjunto de Comando atua como braço direito do comandante, funcionando como elo permanente entre o Comando e a tropa. Sua atuação vai além do assessoramento administrativo, assumindo caráter organizacional ao contribuir ...
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A criação do Serviço Militar Inicial Feminino (SMIF) representa um marco histórico na trajetória ...
Do voluntariado à seleção: os primeiros passos do Serviço Militar ...
Wednesday, 25 Mar 2026
Do voluntariado à seleção: os primeiros passos do Serviço Militar Inicial Feminino na Guarnição de Santa Maria
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Wednesday, 25 March 2026
CompartilharA criação do Serviço Militar Inicial Feminino (SMIF) representa um marco histórico na trajetória da participação feminina no Exército Brasileiro. Superada a fase de consolidação normativa, o desafio seguinte passa a ser a sua efetiva implementação, traduzida por procedimentos objetivos, transparentes e tecnicamente estruturados. Neste contexto, o voluntariado e os processos de seleção assumem papel central, assegurando um ingresso às fileiras da Instituição de forma planejada, isonômica e alinhada às suas necessidades.O SMIF fundamenta-se no caráter voluntário do alistamento feminino, em consonância com a Lei do Serviço Militar, a qual isenta as mulheres do serviço militar obrigatório em tempo de paz, e com o decreto que instituiu este Serviço. O alistamento ocorre no ano em que a cidadã completa dezoito anos de idade, por meio do sistema eletrônico de alistamento ou presencialmente, nas Juntas de Serviço Militar, conforme estabelecido no Plano Geral de Convocação do Ministério da ...
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No dia 8 de março, comemora-se o Dia Internacional da Mulher. O Exército Brasileiro, em ...
8 de Março, Dia Internacional da Mulher: reconhecendo com orgulho e ...
Friday, 06 Mar 2026
8 de Março, Dia Internacional da Mulher: reconhecendo com orgulho e justiça a contribuição feminina no Exército Brasileiro
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