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Liderança: como convencer os liderados a compartilhar da visão do líder
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Quarta, 21 Julho 2021
Compartilhar“Grandes líderes têm visão e capacidade de convencer os outros a compartilhar dessa visão”. Já citei essas palavras de Warren Bennis, em artigo anterior, para mostrar como o líder pode desenvolver a visão necessária para exercer a liderança. Desta vez, pretendo expor algumas ideias de como o líder pode convencer seus liderados a compartilhar da sua visão.Para que isso ocorra, existem duas etapas fundamentais a serem cumpridas. Uma delas é a conquista da confiança, e a outra, o desenvolvimento da capacidade de influenciar.CONQUISTA DA CONFIANÇAA palavra confiança vem do latim “confidentia”, de “confidere”, ou seja, de acreditar plenamente com fé. É a crença que algo não falhará. É também acreditar na sinceridade, na lealdade e na competência de outra pessoa.A conquista da confiança é, ainda, uma das bases da liderança e o fundamento primário para que o liderado compartilhe da visão do líder, simplesmente pelo fato de que não se segue com devoção alguém em quem não se confia.Em ...
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“Grandes líderes têm visão e capacidade de convencer os outros a compartilhar dessa visão”. ...
Liderança: como desenvolver a visão necessária para liderar
Quarta, 31 mar 2021
Liderança: como desenvolver a visão necessária para liderar
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Quarta, 31 Março 2021
Compartilhar“Grandes líderes têm visão e capacidade de convencer os outros a compartilhar dessa visão”. Essas são palavras do autor de vários livros sobre liderança, Warren Bennis. Agora, como adquirir a visão necessária para se tornar um grande líder? Seria essa capacidade um dom inato ou pode ser desenvolvida?A vida em sociedade exige líderes. O líder é aquele que conduz, mostra a direção, dirige o grupo, define metas a serem alcançadas, impulsiona a equipe a produzir mais, influencia e motiva seus liderados. Para conduzir a melhores destinos e obter melhores resultados, o líder precisa de visão e de ver aquilo que ainda está obscuro para os demais.BASES DA LIDERANÇAPode-se dizer, de maneira sintética, que a liderança se sustenta em três pilares: conhecimento, virtude e visão.O conhecimento fundamenta-se em dois pontos. O primeiro é a capacitação técnica na área específica em que o líder irá atuar. Apesar de trabalhosa, é a mais fácil de ser adquirida, pois se baseia no desenvolvimento ...
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Para liderar é preciso ser inteligente?
Logicamente que a inteligência é inerente à raça humana. ...
A inteligência dos líderes
Quarta, 30 dez 2020
A inteligência dos líderes
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Quarta, 30 Dezembro 2020
CompartilharPara liderar é preciso ser inteligente?Logicamente que a inteligência é inerente à raça humana. Ser inteligente, na perspectiva que aqui se pretende, é possuir inteligência acima da média das pessoas.Primeiramente, é preciso diferenciar inteligência de conhecimento.O conhecimento é o entendimento sobre algo, geralmente obtido por meio de um processo de aprendizagem ou pela observação da experiência vivida, por si próprio ou por outrem.Definir grau de inteligência das pessoas, por sua vez, é uma tarefa complexa. Os tradicionais testes de QI (Quociente de Inteligência) foram caindo em descrédito, na medida em que não serviam mais para expressar, em plenitude, o potencial de inteligência de cada indivíduo.O psicólogo americano Howard Gardner definiu sete tipos de inteligência:- a lógica, com base na capacidade de memória e talento para lidar com a matemática e a lógica em geral;- a linguística, expressa pela facilidade de se comunicar tanto de forma oral como escrita;- a motora, ...
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O Exército Norte-Americano publicou, em outubro do ano passado, um documento chamado The ...
A mudança da natureza da guerra
Quarta, 16 dez 2020
A mudança da natureza da guerra
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